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【Y兵庫21208】グループホームの介護士

求人番号:Y兵庫21208

「働きやすさ改革」はじまりました!給与もキャリアも資格取得も資格手当も、介護職のための大改革です!この制度が始まってから、900人以上の方が入職されています!「自分の職場が良い」と感じなければ紹介はできません♪社員満足度は3年連続で向上しています!
  • 正社員
  • 急募
  • 身体介護
  • 賞与あり
  • 寮・社宅あり
  • 交通費支給
  • 研修制度あり
  • 制服貸与
  • 資格取得支援
  • 4週8休以上
  • 未経験可
  • ブランク可
  • グループホーム
  • 入所者数100人未満
【Y兵庫21208】グループホームの介護士
雇用形態
正社員
勤務地
兵庫県明石市
(JR山陽本線(JR神戸線)「大久保駅」より徒歩20分)
給与
月給216,000~224,000円
※処遇改善手当含む。
※夜勤手当含む(月平均5回分)
※みなし残業はありません。
交通費支給(月5万円まで)、夜勤手当、資格手当、家族手当、年末年始手当、残業代全額支給※社内規定有
昇給:年1回
賞与:年1回(5~10万円※前年度実績)
勤務時間
早番 7:15~16:15  日勤 9:00~18:00
遅番 10:00~19:00  夜勤 16:00~翌10:00
時間外:あり
休日
月9~10日(2月のみ8日)、週休二日
シフト制ローテーション勤務。
年間休日:114日
有給休暇、産前産後休暇、育児休業休暇、介護休業休暇、慶弔休業休暇
仕事内容
[急募案件]
生活の幅を広げるお手伝いをしていきます。
認知症によって受けてきた制限を取り払って、できるかぎり自由に過ごしていただくということが元にある考え方です。
やさしい声かけと笑顔、遊び心のある提案で、ご利用者の喜びをつくります。

【主な業務】身体介護(食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等)、レクリエーションや趣味活動のサポート、自立に必要な生活訓練の支援や外出の際の付き添いがあります。

【研修内容】
〇社内・社外研修や現場研修充実!
専門的な知識を身につけ、活躍できるように、充実した研修体制を整えています。
介護福祉士、社会福祉士、ケアマネジャー、看護師、理学療法士などの専門家がチームを組み、みなさまの成長やケアの知識・技術の向上を全力で支援します。

〇勤続年数や職責に応じた研修
例)ユニットリーダー研修/新任ホーム長研修

〇現場で働く社員のニーズに合わせた研修
例)法令遵守研修/ケア品質向上研修/リスクマネジメント研修

〇資格取得やケア品質向上のための制度
例)介護福祉士実務者研修資格取得支援/介護支援専門員取得支援/タクティールケア(認知症緩和ケア)講座の開催と資格取得支援/認知症ケア実践・研究報告会の実施

〇インターネット研修も充実
個人のスマートフォンやパソコンを使って動画による研修をいつでも受けることができます。
例)介護の基礎知識、介護の実技、福祉用具選定について、コミュニケーションスキルについて、各試験対策について

〇資格取得支援制度
働くあなたをサポートします!MCSは働く人が幸せであり続けるために、様々な支援制度をご用意しております。

〇介護福祉士実務者研修取得支援制度
受講料をほぼ全額当社が負担!受講中は勤務日程の調整をホーム全体でバックアップ!
介護士として必ず役に立つ資格です。

〇介護支援専門員更新支援
取得した資格を継続できるように更新手数料の一部補助をいたします。
企業情報
グループホーム(定員18名)

【企業理念・PR】
企業スローガン「人を彩り、暮らしを育む」

グループ理念
全ての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します。

ミッション
認知症を取り巻く、あらゆる社会環境を変革する。

ビジョン
・予防、改善、緩和の分野において、顧客本位のサービスを提供する。
・認知症に対する認識を変え、新たな社会受容をつくる。
・介護職の存在価値を高め、生涯働き続けられる専門職にする。

介護事業の理念
我々は
一、「快適」で「穏やか」な生活を常に支援します。
一、「心」を込めた親切なサービスに努めその「姿勢」を磨き続けます。
一、さまざまな機会を通じて、地域の人々との触れ合いを大切にします。

事業所のテーマは、入居者様と共に作り上げていく事としています。

【スタッフの声】
キャリアパス制度がちゃんとしていて頑張りが形になる職場だと思います。(30代・入社3年目)
家庭的な雰囲気が心地よくてやりがいを感じています。(50代・入社1年目)
福利厚生等
労災保険 / 雇用保険 / 健康保険 / 厚生年金 / 退職金あり(勤続5年以上)
・資格支援制度
介護福祉士、介護支援専門員など。
・健康診断
定期健康診断、インフルエンザ予防接種、がん検診補助、夜勤従事者健康診断。
・キャリアパス制度
例)入社3ヶ月後→月給2千円アップ、入社6ヶ月後→月給1万円アップ。介護福祉士の手当が勤続年数でアップ!※さらにリーダー職やホーム長も目指せます。
・永年勤続表彰
・社宅制度
・社内・社外各相談窓口設置
・慶弔見舞金
慶弔見舞金、災害見舞金、結婚祝金、出産祝金、傷病見舞金。
・福利厚生サイト
WEBサイトにアクセスしてたくさんの福利厚生プログラムの中から選べます。グルメ・旅行・宝くじなど、メニューはどんどん増えます!
応募資格
資格:介護福祉士
経験:未経験可
備考
【就職サポート企業情報】
PROPRO株式会社
鳥取本社:鳥取県倉吉市上井360番地1-1-1
神戸営業所:兵庫県神戸市東灘区3-2-11-500
tel:0858-38-9032
mail:info@propro.jp

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